מה אתם חושבים על ההודעה הזאת?(הודעת התפטרות)

שואל השאלה:
בעצם התחלתי לעבוד שם כמלצרית לפני ארבעה חודשים כמעט עם הבטחה שיעשו אותי ברמנית, ושיקרו לי

נשמע טוב

זה סבבה אם את רוצה להתפטר אבל אם את רוצה לעבוד בבר אז ממש לא ככה תלוי במטרת ההודעה

אם את רוצה להפסיק לעבוד שם לא משנה מה, לא ככה מתפטרים.
אל תסבירי את עצמך שהבטיחו לך והם לא עמדו בהבטחה.
פשוט תגידי להם שזה לא מה שציפית כשנכנסת לעבודה.

אני חושב דווקא הפוך לגמרי ממה שאתה אומר אם היא רוצה להתפטר זה אחלה כי סביר להניח שיפתרו אותה אחרי ההודעה הזאת

אם היא רוצה באמת לעבוד בבר לאיים בהתפטרות ולהתלונן לא יתן לזה^

מסכים פה עם dr strange
בסוף המטרה היא לא להכפיש את שם המקום, וגם אם שיקרו לך - וזה באמת לא בסדר, הכי פשוט זה להתפטר בלי רגשות מעורבים בפיטור.

מצד שני יש סיכוי שירשמו לה הודעה שמציע לה לעבוד כברמנית במקום שתתפטר. אבל בכל זאת לתת סיבה זה סבבה, אבל ההודעה הזאת מונעת מרגש ותסכול על זה שלא נתנתו את העבודה ומוציאה לך שם רע.

לדעתי משהו כמו "בוקר טוב xxx
החלטתי להתקדם הלאה כי אני מחפשת באופן פעיל משרת ברמנית ולכן אני רוצה להתפטר.
אין לי בעיה לעשות את המשמרות שלי השבוע לפני העזיבה"

שואל השאלה:
המטרה פה היא כן להכפיש.
אני ישבתי איתם בראיון ובבירור אמרתי להם שכבר הייתי במקומות בעבר שהובטחה לי משרה כברמנית ולא התקיים, וממש ישב מולי המנהל ואמר שמילה שלו זה מילה ואין דבר כזה ותוך חודש אני נכנסת לבר.
ואני מרשה לעצמי להתפטר עכשיו כי קבילתי העלאה במקום עבודה השני שלי ואני לא צריכה אותם יותר

אם את רוצה להכפיש כנראה שזה יוצא אותך רעה ולא מקצועית אבל אם לא אכפת לך לכי על זה כי כמו שאמרת את לא צריכה את המקום והמנהל סתם היה מניאק אז לא באמת משנה איזו הודעת התפטרות תשלחי בסוף

אל תשכחי שהעולם קטן וגם כשאת מתפטרת כעובדת חוצפנית עולם המסעדנות והבר מאוד רכלן.
יודעים בדיוק איפה כל אחד עבד ואיך הוא יצא מהמקום.
יותר מזה, אי אפשר לדעת, אולי תרצי לחזור למקום עבודה הזה עוד שנה שנתיים?
אף פעם אל תשרפי גשר של מקום תעסוקה.

אתן לך דוגמא,
הגעתי למקום עבודה במטרה להיות מנהל, מין הסתם השכר שונה התנאים שונים והאופציות והפרמיות שונות מעובד פשוט.
אחרי כחודשיים כעובד פשוט (הובטח לי, כדי להכיר את השטח, אחרי חודש לעבור למשרת ניהול)
ישבתי עם המנכ"ל לשיחה והסברתי לו שאני לא רואה את עצמי ממשיך במשרה הנוכחית מכיוון ויש לי אופציות טובות יותר במשרה טובה יותר.
נחשי מה קרה?
לא רצו לוותר עליי, העלו לי את המשכורת ממנהל רגיל ומשם המשכתי להיות שותף פעיל במקום.
ברור לי שזאת לא הסיטואציה שלך, אבל אף פעם אל תזלזלי במקום שנתן לך כסף לכיס.

שואל השאלה:
לא ארצה לחזור לשם, ובארץ לא חסרות עבודות במלצרות.
ההודעה גם לא מכילה משהו קיצוני, לא קיללתי או שיקרתי או אמרתי משהו מוגזם, הצבתי את הדברים כמו שהם וזהו, אין פה משהו קיצוני, אתה מה זה מגזימים

שואל השאלה:
נכון, ואני גם עשיתי את אותו הדבר בעבודה השנייה שלי, כמזכירה משפטית. אבל בעבודות מלצרות עובדים עוזבים בדרך כלל בטווחי זמן של חודש עד ארבעה חודשים, זה נפוץ וידוע ומנהלים לא נלחמים כדי להשאיר עובדים לרוב.
וזה אחרי שעשיתי שיחה עם המנהל והוא מרח אותי וחירטט אותי במקום להגיד שהוא לא יכול לעמוד במילה שלו כרגע מהסיבות המסויימות שבגללן הוא לא יכול.
אז לא, אין לי כבוד לאנשים כאלה, בכלל

בטח שתלכי והודע טובה רשמת את לא צריכה אותם והוא שיקר אז שילך לחפש