3 תשובות
תלוי באלו נסיבות התפטרת
אם בנסיבות המצדיקות התפטרות כדין מפוטר זכאית לפיצויים.
במידה ויש סעיף 14 זכאית למה שהנצבר.
אם בנסיבות המצדיקות התפטרות כדין מפוטר זכאית לפיצויים.
במידה ויש סעיף 14 זכאית למה שהנצבר.
תלוי כמה עבדת
האם פיטור אותך
זה לא על רגל אחת
האם פיטור אותך
זה לא על רגל אחת
על כל שנה שעבדת את מקבלת פיצוי כאילו עבדת חודש נוסף
וזה בתנאי שמפטרים אותך ולא אתה מתפטר
וזה בתנאי שמפטרים אותך ולא אתה מתפטר
באותו הנושא: