פיטרו אותי מהעבודה

כשהתחלתי לעבוד חתמתי על הסכם העסקה (שם כתוב מה התפקיד שלי דורש ומה בדיוק אני צריכה לעשות).
בימים האחרונים הבוסית שלי דרשה שאעשה דברים שלא כתובים בהסכם העבודה ולא קשורים לתפקיד שלי, יש לי דלקת בגב ואם אעשה את מה שהיא מבקשת זה יכול להחמיר ולפגוע בהחלמה לכן הסברתי לה שאני לא יכולה לעשות את זה.
כתוצאה מזה שאני לא יכולה לעשות את זה היא פיטרה אותי היום.
רציתי לשאול האם זה הגיוני ובכלל חוקי?
היא בעצם פיטרה אותי כי לא יכולתי מבחינה בריאותית לעשות משהו שבכלל לא כתוב בהסכם העסקה שלי.
ממש אשמח אם תענו :)