המעסיק לא שילם לי את המשכורת כבר שבוע . לא מעדכן . זה בסדר לשלוח לו את ההודעה הזו?

עבדתי במשך חודש אצל מעסיק חצי משרה . הוא שלח לי טפסים ומילאתי . בעשירי שאלתי איפה המשכורת כי לא קיבלתי ומסתבר שאין לו את פרטי החשבון שלי כי הטופס ששלח לא כתוב לכתוב . סבבה מקבלת שלחתי לו טעות שלי טעות שלו . ביקשתי מראשון שיעדכן אמר שיבדוק ביום שלישי חזרתי אליו אמר שהוא יבדוק והוא היה בחופשה ביקשתי שיתפל בהקדם עבר עוד יומיים אין עדכונים ונמאס לי מהזלזול הזו שלחתי לו הודעה לפני שעה לא ענה . אם לא הענה עד הערב איזה הודעה אתם חושבים שלשלוח לו? כזה ? "***, אני פונה שוב כי הנושא דחוף לי מאוד. אנחנו כבר ב-16 לחודש, כשהמשכורת הייתה אמורה להיכנס ב-10 לחודש. ההתעלמות מההודעות שלי והחוסר בעדכונים לא מקובלים עליי, ואני מרגישה שמדובר בזלזול בזמן ובמאמץ שלי. אני מבקשת שהתשלום יבוצע באופן מיידי היום. אשמח לעדכון ברגע שההעברה בוצעה, כדי שלא אצטרך לפנות לאפיקים נוספים לטיפול בנושא." או זה "היי יקיר, אני פונה שוב כי הנושא דחוף לי מאוד. עבר זמן רב מאז מועד התשלום המקורי והחוסר בעדכונים מצידך גורם לי להרגיש שאני לא מקבלת את ההתייחסות המתאימה. אני מבקשת לבדוק את זה בדחיפות היום. אשמח לעדכון מתי בדיוק המשכורת נכנסת כדי שלא אצטרך לפנות לאפיקים נוספים"