8 תשובות
את זכאית לימי מחלה לפי חוק. אם היא תפטר אותך בגלל משהו כזה היא חושפת את עצמה לתביעה.
לא נראה לי היא יכולה מאוד לבקש ממך
אבל להכריח לא
אבל להכריח לא
לא
שואל השאלה:
היא שמה אותי מנהלת משמרת בעיקרון וחסר להם מישהו שינהל אבל אני מעלה חום ולא מסוגלת לצאת מהמיטה
היא אמרה לי שאם אני לא מוצאת מחליף אני צריכה להיות בעבודה עוד שעה
היא שמה אותי מנהלת משמרת בעיקרון וחסר להם מישהו שינהל אבל אני מעלה חום ולא מסוגלת לצאת מהמיטה
היא אמרה לי שאם אני לא מוצאת מחליף אני צריכה להיות בעבודה עוד שעה
אנונימית
^אז את זה היא לא יכולה
אנונימי
ממש לא הגיוני
שואל השאלה:
"היי *** אני מבינה את הבעיה עם המשמרת ואני מצטערת על הסיטואציה אבל אני עם חום ולא במצב פיזי שמאפשר לי להגיע לעבוד
ניסיתי לחשוב על פתרון ולעזור כמה שאני יכולה אבל כרגע אני לא מסוגלת להגיע, אוציא אישור מחלה"
איך זה?
"היי *** אני מבינה את הבעיה עם המשמרת ואני מצטערת על הסיטואציה אבל אני עם חום ולא במצב פיזי שמאפשר לי להגיע לעבוד
ניסיתי לחשוב על פתרון ולעזור כמה שאני יכולה אבל כרגע אני לא מסוגלת להגיע, אוציא אישור מחלה"
איך זה?
אנונימית
מצוין. אומר בצורה חד משמעית למנהלת שאת לא מתכוונת להגיע בצורה מכובדת.
באותו הנושא: