2 תשובות
עובדים בעיריית תל אביב-יפו נהנים ממגוון הטבות, הכוללות:

תנאי שכר והטבות סוציאליות: שכר הוגן עם תנאים סוציאליים מלאים הכוללים קרנות השתלמות, פנסיה, ביטוח בריאות ועוד.

חופשות: ימי חופשה שנתיים, ימי מחלה, חופשות לידה והורות.

פיתוח מקצועי והדרכות: קורסים, סדנאות והדרכות לפיתוח מקצועי ואישי.

סביבת עבודה נוחה: משרדים מודרניים, תנאי עבודה נוחים וכלים מתקדמים.

פעילויות רווחה: פעילויות גיבוש, ימי כיף, חוגים ומועדונים לעובדים.

הנחות והטבות: הנחות במוסדות תרבות, ספורט ופנאי בעיר.

ההטבות יכולות להשתנות בהתאם לתפקיד ולוותק של העובד.
אוסיף שזו עבודה ש-לרוב צריך קשרים להתקבל אליה,
התנאים הכי טובים בכל