האם חוקי לפטר עובד שלא היה שבוע בעבודה כי הוא היה חולה?

כן, חוקי לפטר עובד שלא היה בעבודה בשבוע כי הוא היה חולה. בדרך כלל, מערכת החופשה החוקית והחופשים המרובים בתקנות הוא מה שישמור על הזכויות של העובד. תבדקי את החוקים וההוראות על זכויות העובד והתהליכים המדויקים הנדרשים במקרה כזה.

ממש לא.

לא