תשובה אחת
זה חוזה שמפרט את תנאי העבודה- מה אתה בתור עובד מתחייב ומה המעסיק מתחייב בתור מעסיק. זה ארוך בדרך כלל אבל מומלץ לא לחתום לפני שעוברים על הכל וקוראים.